중대재해처벌법 1호, 삼표그룹 정도원 회장 1심 무죄 선고: 안전 관리 책임 공방 치열

중대재해처벌법 1호 사건, 1심 결과는 '무죄'

지난 2022년 1월, 삼표산업 양주 사업소에서 발생한 채석장 토사 붕괴 사고로 근로자 3명이 사망하는 안타까운 사고가 있었습니다. 이 사건은 중대재해 처벌 등에 관한 법률(중처법) 시행 이틀 만에 발생하여 '중대재해처벌법 1호' 사건으로 큰 주목을 받았습니다. 당시 삼표그룹 정도원 회장이 법정에 섰으나, 최근 열린 1심 선고 공판에서 무죄를 선고받았습니다. 이번 판결은 중대재해 발생 시 경영 책임자의 실질적인 지배·관리 하에 있었는지 여부를 판단하는 데 중요한 기준을 제시할 것으로 보입니다.

 

 

 

 

안전 관리 책임, 법적 공방의 핵심

이번 사건의 핵심 쟁점은 경영 책임자의 안전 관리 의무 위반 여부였습니다. 검찰은 정도원 회장이 사업장 안전 관리에 대한 실질적인 지배·관리 의무를 다하지 않아 사고가 발생했다고 주장했습니다. 반면, 법원은 검찰의 주장을 받아들이지 않고 정도원 회장에게 무죄를 선고했습니다. 이는 중대재해처벌법 적용에 있어 경영 책임자의 구체적인 지배·관리 범위와 책임을 입증하는 것이 얼마나 어려운지를 보여주는 사례입니다. 앞으로 유사 사건에서 법적 공방이 더욱 치열해질 것으로 예상됩니다.

 

 

 

 

사고 발생 경위와 법 시행 배경

사고는 삼표산업 양주 사업소에서 채석장 토사가 무너지면서 발생했으며, 작업 중이던 근로자들이 미처 피하지 못하고 변을 당했습니다. 이 사고는 중대재해처벌법이 시행된 직후 발생하여, 법의 실효성과 적용 범위에 대한 사회적 관심이 집중되는 계기가 되었습니다. 중대재해처벌법은 사업주나 경영 책임자가 안전 보건 의무를 소홀히 하여 중대산업재해를 발생하게 한 경우, 그 책임을 물어 형사 처벌하는 것을 목적으로 합니다.

 

 

 

 

향후 중대재해처벌법 적용 전망

이번 1심 판결은 중대재해처벌법 적용에 있어 경영 책임자의 '안전 관리 의무'를 어떻게 해석하고 입증할 것인지에 대한 중요한 선례가 될 것입니다. 법원에서는 경영 책임자의 실질적인 지배·관리 하에 있었는지 여부를 엄격하게 판단할 것으로 보이며, 이는 향후 유사 사건의 판결에도 영향을 미칠 수 있습니다. 기업들은 이번 판결을 계기로 안전 관리 시스템을 더욱 강화하고, 법적 책임을 면밀히 검토해야 할 필요성이 제기됩니다.

 

 

 

 

중대재해 1호, 1심 무죄 판결의 의미

삼표그룹 정도원 회장에 대한 중대재해처벌법 1호 사건 1심 무죄 판결은 경영 책임자의 안전 관리 의무 입증의 어려움을 보여줍니다. 앞으로 중대재해처벌법 적용에 있어 더욱 신중한 접근과 명확한 법리 해석이 요구될 것입니다.

 

 

 

 

궁금해하실 만한 점들

Q.중대재해처벌법 1호 사건은 무엇인가요?

A.삼표산업 양주 사업소에서 채석장 토사 붕괴로 근로자 3명이 사망한 사건으로, 중대재해처벌법 시행 이틀 만에 발생하여 붙여진 이름입니다.

 

Q.정도원 회장이 무죄를 받은 이유는 무엇인가요?

A.1심 법원은 검찰이 주장한 정도원 회장의 실질적인 지배·관리 하에 있었다는 점을 입증하기 어렵다고 판단하여 무죄를 선고했습니다.

 

Q.이번 판결이 향후 중대재해처벌법 적용에 어떤 영향을 미치나요?

A.경영 책임자의 안전 관리 의무 위반을 입증하는 것이 더욱 어려워질 수 있으며, 향후 유사 사건 판결에 중요한 선례가 될 것으로 보입니다.