해용님의 블로그

조직 개편안, 금감원 뒤흔들다금융감독원(금감원)이 정부의 조직 개편안에 직면하여 심각한 위기를 맞이했습니다. 금감원 직원 700여 명이 개편안에 반대하며 시위를 벌이는 등 내부 반발이 거세지고 있습니다. 이는 금감원의 권한과 위상, 그리고 역할 전반에 영향을 미치는 사안으로, 이찬진 원장의 리더십을 시험하는 중대한 계기가 되었습니다. 금소원 분리 및 공공기관 지정이라는 초유의 상황 속에서, 금감원은 '초상집' 분위기에 휩싸였습니다. 노조의 강력 반발, 이찬진 원장의 침묵금감원 노동조합은 정부 조직 개편안에 반대하며 집단 시위를 조직했습니다. 700여 명의 직원이 참여하여 '공공기관 지정 철회', '금소원 분리 철회'를 외치며 강력하게 반발했습니다. 이러한 상황에서 이찬진 원장은 침묵을 지키며, 긴급..

금감원 직원들, 검은 옷을 입고 거리로 나서다9일, 서울 여의도 금융감독원 본원 로비에는 검은 옷을 입은 수백 명의 금감원 직원들이 모여 정부의 조직 개편안에 반대하는 시위를 벌였습니다. 이들은 '금소원 분리를 철회하라', '공공기관 지정을 철회하라'는 구호를 외치며, 정부의 졸속 추진에 대한 강한 비판의 목소리를 높였습니다. 이번 시위는 금감원 노조와 직원들이 자발적으로 참여하여 이루어졌으며, 정부의 결정에 대한 심각한 우려를 표명했습니다. 정부의 조직 개편안, 무엇이 문제인가?정부와 여당은 금감원 내 금소처를 분리하여 금소원을 신설하고, 두 기관 모두 공공기관으로 지정하겠다는 방침을 발표했습니다. 이러한 결정에 대해 금감원 직원들은 감독기구의 독립성 훼손, 관료화, 그리고 소비자 보호 기능 약화..

노동계의 '큰 손', 현대차 노조의 요구현대자동차 노동조합이 신사업 진출 및 해외 공장 증설 시 노조의 동의를 받도록 요구하며, 경영 판단에 대한 개입을 시도하고 있습니다. 이는 지난 2일 국무회의를 통과한 '노란봉투법'의 영향으로, 산업계는 '파업 공화국'으로의 전환을 우려하고 있습니다. 노조는 신사업 진출이 고용 안정과 직결된다는 점을 강조하며 사전 통지를 요구하고 있으며, 해외 SKD 공장 증설에 대한 통보 또한 요구하고 있습니다. 이러한 요구는 회사의 의사 결정을 늦추고 산업 변화에 대한 민첩성을 저해할 수 있다는 우려를 낳고 있습니다. 경영 간섭을 위한 발걸음, 노조의 요구현대차 노조는 신사업 통지 의무를 단체협약에 추가하는 방안을 사측과 협의하고 있습니다. 노조는 산업 변화에 발맞춰 신사..

시간선택제 공무원 제도, 존폐 기로에 서다전국시간선택제노동조합(이하 시간선택제노조)이 발표한 '2025년 시간선택제 채용공무원 현황 조사' 결과에 따르면, 92.1%가 "제도를 폐지해야 한다"고 답했다. 이는 시간선택제 공무원 제도가 안고 있는 문제점을 여실히 드러내는 결과입니다. 2014년, 공공부문에 양질의 시간선택제 일자리를 도입하겠다는 취지로 시작되었지만, 현실은 달랐습니다. 제도의 악용, 차별, 불합리한 업무 환경 등으로 인해 '악질 일자리'라는 오명을 얻게 된 것입니다. 폐지 요구, 그 이유는 무엇일까?가장 큰 폐지 이유는 전일제 공무원과 동일한 업무량에도 불구하고, 근무 시간에 비례하여 보수와 수당을 지급받는다는 점입니다. 이는 시간선택제 공무원들이 겪는 가장 큰 불만 중 하나입니다. ..